Работал в компании Эдсап на должности UX/UI designer (middle) и остался очень доволен опытом. Система обратной связи и оценки была на высшем уровне, всегда можно было обратиться к руководству с вопросами и предложениями. Коллектив дружелюбный и поддерживающий, всегда можно было рассчитывать на помощь коллег. Работодатель ценит профессионализм и старается создать комфортные условия для работы.
Одним из негативных моментов на работе в Эдсап было отсутствие возможности для профессионального роста. Несмотря на то, что компания предоставляла интересные проекты, возможности для развития своих навыков были ограничены. Также иногда наблюдались проблемы с коммуникацией между отделами, что могло замедлить процесс работы.
В компании Эдсап были некоторые моменты, которые можно было бы улучшить. Например, иногда возникали задержки с выплатой заработной платы, что вызывало некоторое беспокойство. Также иногда не хватало четкости в постановке задач, что могло затруднять процесс работы.
Оставить отзыв о работе в компании Эдсап
Подписать на новые вакансии
Узнавай последние новости и получай
свежие вакансии на почту
Отзывы
Денис
Работал в компании Эдсап на должности UX/UI designer (middle) и остался очень доволен опытом. Система обратной связи и оценки была на высшем уровне, всегда можно было обратиться к руководству с вопросами и предложениями. Коллектив дружелюбный и поддерживающий, всегда можно было рассчитывать на помощь коллег. Работодатель ценит профессионализм и старается создать комфортные условия для работы.
Одним из негативных моментов на работе в Эдсап было отсутствие возможности для профессионального роста. Несмотря на то, что компания предоставляла интересные проекты, возможности для развития своих навыков были ограничены. Также иногда наблюдались проблемы с коммуникацией между отделами, что могло замедлить процесс работы.
В компании Эдсап были некоторые моменты, которые можно было бы улучшить. Например, иногда возникали задержки с выплатой заработной платы, что вызывало некоторое беспокойство. Также иногда не хватало четкости в постановке задач, что могло затруднять процесс работы.